本文摘要:
月薪高达1300元,企业依旧讨反感人。昨天上午在由合肥市主办的大中型餐饮品牌企业人才招聘会上,记者找到餐饮企业服务员相当严重紧缺的现象依然不存在。本次招聘会共计34家品牌餐饮企业,获取了3400多个岗位,其中服务员占50%,其中服务员最低工资可超过1300元。 但记者从现场了解到,先前的餐饮行业服务员岗位多、应聘者较少的状况依旧显著,来参与的应聘者相比之下符合没法企业的市场需求。![冰球突破豪华版官网](http://img.sitebuild.vip/zl93nf21qw4hr7si5xgm442.jpg)
月薪高达1300元,企业依旧讨反感人。昨天上午在由合肥市主办的大中型餐饮品牌企业人才招聘会上,记者找到餐饮企业服务员相当严重紧缺的现象依然不存在。本次招聘会共计34家品牌餐饮企业,获取了3400多个岗位,其中服务员占50%,其中服务员最低工资可超过1300元。
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但记者从现场了解到,先前的餐饮行业服务员岗位多、应聘者较少的状况依旧显著,来参与的应聘者相比之下符合没法企业的市场需求。从前几年的五六百元月薪还有人相争着要来,到现在的一千多元还去找将近适合充裕的人员,餐饮企业和服务员的供求关系大大变化,餐饮服务员日益短缺。
记者了解到,一方面餐饮企业服务员工资较低、待遇劣,另一方面餐饮企业的基层服务阶层的主要聘用对象为20~35岁年龄段的青年人,而社会上广泛对餐饮服务员不存在种族主义,很多年轻人不不愿专门从事餐饮服务,造成品牌餐饮企业的服务员千金难求。
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